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Nachteilsausgleiche im Berufsleben

Menschen mit Behinderung haben es im Berufsleben oft schwer. Vorurteile von Arbeitgebern verhindern oft die Einstellung eines behinderten Menschen, obwohl mit Nachteilsausgleichen eventuell vorhandene Leistungsdefizite ausgeglichen werden könnten.
Wie gut so etwas funktionieren kann, zeigt das Beispiel von Herrn Kunze und den Hoffmanns Höfen.

Hinweis: Den Beitrag "Blinde Menschen kochen - Teil 2" finden Sie ab dem 22.10. an dieser Stelle.

 

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